济南品牌中介争打“企业文化”牌

2013年12月25日 17:28
来源:生活日报
济南品牌中介争打“企业文化”牌 济南院子
济南房地产经纪行业经过10多年的发展历练、大浪淘沙,越来越多的品牌中介公司开始注重“企业文化”的建设。从过去的“五个一工程”(一张桌子、一把椅子、一个本子、一部电话,一个人)到现在规模化的连锁发展,从过去粗放式经营到现在集约式管理,从过去“小打小闹”到现在“大手笔投入”……房地产中介在竞争中不断提升,不断发展,也让老百姓越来越享受到优质的服务和产品。
 
近期,百居安房地产熊良顶总经理的QQ签名变成了“竭尽全力建设一家有优秀文化的企业”。百居安房地产是济南市本土的一家“素以稳健发展”而著称的优秀房地产经纪企业,目前,其在济南市的直营店有17家,员工300余人。“以前的那一套行不太通了,必须进行提升改进,要不然就会死掉”熊总说,现在的人员流动太大了,没有优秀的企业文化根本留不住员工,即使勉强留住了也没有凝聚力和战斗力,同时,缺少企业文化也让购房者在消费体验时感觉大打折扣。正因为此,百居安正在紧张地建设自己的企业文化系统。最近,该公司还成为了共青团济南市委的“青年就业创业见习基地”,公司的网站也在紧锣密鼓地建设当中,另外,该公司还将启动一系列品牌建设方面的活动。
 
走进品牌中介公司,购房者也能直观地体验到企业文化建设带给他们的便利和舒适。在淘房不动产的金色阳光花园店里,一进门,考究的装修、整齐的桌椅摆放、身着工装精神饱满的员工、合理的布局让人眼前一亮。淘房不动产总经理李守军告诉记者,最近几年他们不断地带着员工外出学习旅游培训,学习发达地区中介公司的企业文化,结合自身的特点,经过不断磨合,他们公司总结出了一套行之有效的企业文化规章建制。
 
而当记者来到位经四纬八的哈考特济南区域时,被震惊了,其所在的办公楼整个一层都被他们“包下”,大大小小几十个房间,培训部、加盟部、考评部等等各种部门林林总总。而且哈考特还专门成立了党支部,让公司中的党员有了自己的家,通过党组织的建立,充分发挥党的思想政治优势,为公司发展提供组织保障。文澜仕通也通过创设全新的二手房交易模式,扎实研究金融与房地产的深层次结合,通过优秀企业文化的建设,锻造出了一支坚强的能战斗的队伍。其他的中介公司比如齐鲁楼市也通过不间断地组织活动,打造优秀的企业文化,更好地服务广大购房者。
 
企业文化集中体现了一个企业经营管理的核心主张,以及由此产生的组织行为。善于吸收新鲜事物、能积极变革的中介公司将在新一轮的“企业文化”战斗中夺得先机,安于现状、不思进取的中介公司将逐步被市场淘汰。品牌中介公司通过企业文化的建设,内强素质、外树形象,在提升自身的同时,也让购房者感受到了不一般的消费体验。这对购房者而言,是一件不可多得的好事。
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